熟人介绍去工地干活，意外受伤怎么办？怎么维权？

案件回放

原告管某某经人介绍，在被告王某某位于濮阳县某村的制沙厂干活，管某某干活过程中因被机器挤压受伤，当日被送往濮阳市中医院治疗，经诊断为腰椎骨爆裂骨折并下肢不全瘫、脊髓圆锥损伤、马尾损伤、胸、腹部软组织损伤，管某某后又在濮阳市油田总医院、濮阳市中医院进行治疗。治疗结束后，因赔偿事宜，原、被告未达成一致意见，管某某遂将王某某诉至法院。

法官审理

法院认为，原告管某某受被告王某某指派，到其指定地点提供劳务，因此，王某某与管某某之间存在雇佣关系。管某某在从事雇佣活动中遭受人身损害，王某某作为雇主应承担赔偿责任。管某某作为完全民事行为能力人，在从事雇佣活动中有能力预见可能发生的危险，应做好安全防护措施，但管某某未尽到合理的安全注意义务，对损害后果的发生存在一定过错，故原告管某某承担40%、被告王某某承担60%的责任，共计赔偿原告管某某339830.47元。

小编教你如何维权

维权指南

法官提醒

如果提供劳务者在劳务中受伤，要及时就医，通过法律途径保护自己的合法权益。

01选择救济方式——调解或者诉讼

实践中，由于劳务合同多具有临时用工性质，双方未订立书面合同、未明确约定权利义务的情况比较普遍，提供劳务者受伤后，应先与接受其劳动的雇主就责任承担或赔偿金额进行协商，协商不成可以借助社会组织进行调解，调解不成可以向法院提起诉讼。

02向谁索赔？

实践中，提供劳务者经常把与项目工程有关的所有主体全部列为被告，起诉时应该厘清各主体之间的法律关系，提供劳务者应当向接受其劳务的雇主主张赔偿责任。

03可以主张哪些赔偿项目、如何举证？

首先劳务者要证明劳务关系的存在；其次要证明其因为提供劳务活动而受伤；最后要对受伤的具体损失进行举证证明。一般而言，根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，具体损失赔偿项目包括以下：
1.医疗费，以医疗机构出具的诊疗单据为准；
2.护理费，是否需要护理以及护理人员人数均需要医疗机构明确意见，按照护理人员每日工资收入计算天数，护理人员没有收入或者雇佣护工的，以当地护工从事同等护理级别的劳务报酬为标准计算；
3.误工费，由受害人提供收入流水证明其收入情况，没有固定收入的参照相近或相同职业上一年职工平均工资为标准，误工时间以医疗机构或者鉴定意见为准；
4.交通费，以时间产生的费用票据为准；
5.住院伙食补助费，以当地国家机关一般工作人员出差伙食补助为标准；
6.营养费，参照医疗机构意见是否需要加强营养；
7.残疾赔偿金，上一年度城镇居民人均可支配收入×赔偿年限（定残之日起计算20年，60周岁以上，增加一岁减少一年，75岁以上为5年）×伤残系数；
8.残疾辅助器具费，以实际产生为准；
9.被扶养人生活费，被扶养人为未成年人：生活费=城镇居民人均消费性支出×（18-实际年龄）；被扶养人为20-60岁，无劳动能力又无其他生活来源的：生活费=城镇居民人均消费性支出×20年；被扶养人为60-75岁，无劳动能力又无其他生活来源的：生活费=城镇居民人均消费性支出×{20-（实际年龄-60岁）}年；被扶养人为75岁以上，无劳动能力又无其他生活来源的：生活费=城镇居民人均消费性支出×5年。另有其他扶养人时：生活费=被扶养人生活费÷扶养人数；
10.精神损害赔偿金，由法院根据具体案件情况考虑是否支持，一般不超过5万元，情况特殊的不得超过10万元。