我院明确提出了 “建一流班子、带一流队伍、抓一流文化、创一流业绩”的目标。紧紧围绕审判工作特点和文化建设规律，切实采取有效措施大力加强物质文化、精神文化建设,努力营造和谐向上的文化氛围。

     一、提高凝聚力和号召力。

    我院在文化建设中，首先在班子内部形成合力，要求班子成员运用辩证的思维和方法抓好法院文化建设，丰富自身修养，有针对性地学习法院文化建设理论知识，努力提高个人修养。并确立了六大机制。即：1、以提高“执结率”为落脚点的执行运转机制；2、以亲民、利民、便民、惠民为切入点的司法为民机制；3、以完善信访接待制度为重点的大信访网络机制；4、以争先创优及科学管理为动力的人才培育、选用机制；5、以调研培训为切入点的学习、研究、交流机制；6、以勤政、廉政为根本，有章可循的内部监督管理机制；促进了审判管理工作的科学化、系统化、规范化，既使法院文化建设不空洞，又为法官、干警搭建了交流平台，充分调动了干警参与法院文化建设积极性，推动该院文化建设深层次开展。较好地发挥了激励干警和凝聚人心的作用。

     二、以精神文明建设为核心，着力提高法官的司法能力。

     我院把尊重人、关心人、理解人、培育人、发展人作为开展工作的基本出发点，确立以人为本的管理理念和模式，充分发挥法院文化在改善管理、激发活力等方面的重要作用；加强审判和办公场所的文化形象塑造，重点加强立案、信访等文明窗口建设，努力营造便民诉讼的良好氛围；营造崇尚学习、积极进取、特色鲜明的文化氛围，是人民法院文化建设的重要任务，是建设学习型法院的重要保障。要把加强学习型法院建设和人民法院文化建设紧密结合起来，互为促进，相得益彰。我院着力培育以公平正义为核心的职业道德，把职业道德建设作为法院文化建设的重要内容，以职业道德深化法院文化，以法院文化滋养职业道德，积极探索建立司法职业道德评价体系和约束机制，切实增强司法职业道德的约束力；着力规范法官司法行为，充分发挥法院文化对建设司法规范化长效机制的作用。为了提高法院的司法能力，我院要求法官应该具备五种能力：一是查明案件事实能力。也就是一个法官要能够在既定证据条件下掌握案情，把握案情，这是起码的基础性的能力。法官不能及时、系统地吃透案情，就不可能办好案子；二是适用法律的能力。也就是一个法官要能够充分地了解并找到与所办案件有关的各类法律，包括司法解释和政策法规，同时正确运用这些法律、法规和政策规定的原则、条文及其原理，从而发挥法律规范的调整作用。适用法律是主观见之于客观的实践过程，体现了法官的能动作用，是司法手段的一个基本特点；三是驾驭庭审的能力。也就是一个法官要能够在既定证据条件下掌握案情，把握案情，这是起码的基础性的能力。法官不能及时、系统地吃透案情，就不可能办好案子；四是裁判和调解的能力。也就是一个法官在了解、掌握案件事实和法律规范的基础上，要能够公正、及时地解决问题，或裁或调，视案情而定，但都要事实清楚，责任明确，使当事人胜败皆明;五是裁决表达能力。也就是一个法官要能够正确、恰当地在裁判文书中表达裁决结果。这里既有裁判文书写作能力问题，也有法律思维水平问题，实际中由于有的法官表达能力特别是书面表达能力较差，词不达义，论不及理，裁决结果就不能令人信服，引发当事人不满。对于法官来说，表达能力特别是形成裁判文书的能力是至关重要的。我院除了要求的这五种能力以外，还不断针对性开展专业训练活动，推动法院系统形成学习研究的氛围为提高广大法官的司法能力提供了有力保障。

     三、展现法院良好形象。

     努力塑造体现人民法院文化的物质环境。重点加强立案、信访等文明窗口建设，认真落实各项司法便民、利民措施，努力营造方便人民群众的良好氛围。我院积极采取有效措施，为辖区内民营企业发展提供有力的司法保障和优质的法律服务，对涉及民营企业的案例做到“三快”“三集中”，即快立案、快审理、快执行，集中时间、集中人员、集中精力做好审判工作，使受到纠纷困扰的民营企业尽快解脱出来，把有限的时间和精力投入到生产经营中去。促进了辖区民营企业的健康发展。按照“科技强院”的要求，我院合理配置办公设施，不断提高办公科技含量，逐步改善办公条件，积极推广电子化办公，现在我院办公室电脑有台式更新成了易方便携带的笔记本电脑，为广大干警创造了便捷、宽松、和谐的工作环境

     四、加强文化建设，树立司法权威

    按照“有什么问题讲什么问题，什么问题突出解决什么问题”的指示，在我们的工作中，我们要着力解决班子、干警在思想作风、审判作风、组织纪律、工作作风、生活作风等方面存在的问题，既要整体推进，又要突出重点。什么是重点？作风整顿就是重点。把我们的作风整顿好了，思想搞端正了，行为搞规范了，那么我们的政治素质才有基础，我们的业务素质才有基础。什么是作风？作风是内在素质的外在表现，作风是综合素质的体现。因此，对这几个方面的问题，要认真思考、对照检查，有则改之，无则加勉。我们才能真正做到正气上升、邪气下降、风清气正，才能干好工作。从而更好的树立法院的司法权威。

    此外，该院注重采取多种形式，丰富文化建设内容。基本上做到月月有比赛，过节有活动，着力培养干警团结、奉献、参与意识和集体荣誉感，收到了寓教于乐、事半功倍的效果，全院文化建设呈现良好态势。