河南省范县人民法院一直秉承“文化兴院、文化立院”的文化建设理念和发展战略，坚持把法院文化与精神文明一体推进，全面加强文化建设，用心打造富有范县法院特色的法院文化，推动了全院各项事业的快速发展，使法院文化真正成为凝聚人心、鼓舞干劲、激发热情的内在动力，成为全体干警共同追求的精神家园。

    一、加强学习文化建设，提升干警素质

    范县法院党组根据实际情况研究制定了教育培训计划、创新举措，引导法官干警更新学习理念、转换学习意识，从“要我学”向“我要学”转变，提倡和实践终身学习理念。搭建教育培训平台，鼓励干警参加在职学习。通过开展案件评查会、理论研讨会、政治业务考试为内容的一系列活动并持续开展优秀示范庭审观摩、优秀裁判文书评比等岗位练兵活动，着力提升干警的政治业务素质。

    二、严格制度文化建设，提升职业修养

    为了进一步发挥制度的规范引领作用，彻底改变过去“人管人”的被动工作局面，范县法院遵循“以制度促公正、促高效、守廉洁”的工作思路，制定一系列规范化工作制度，明确岗位目标任务、细化考评标准及奖惩办法，更加符合法院工作实际，更易对照执行，更能发挥规范、激励、奖惩及评价作用。基本实现了用制度管人、管物、管事，形成了时时有规范、处处有制度的工作局面。

    三、重点建设廉政文化，塑造良好形象

    加强廉政文化宣传工作力度,弘扬法院干警拒腐倡廉的感人事迹，开展纪律作风整顿、廉洁司法警示教育等活动，组织观看专题教育影片，打造廉政文化墙，组织开展廉洁司法演讲比赛等。提醒法官干警清廉常挂心里头，时刻牢记廉洁自律，警钟长鸣。把廉政建设推向深入，努力营造公正廉洁的司法环境和风清气正的政治生态。